为促进新区劳动关系和谐稳定，把矛盾纠纷及时化解在基层，化解在萌芽状态，充分发挥基层调解维护社会和谐稳定“第一道防线”作用，柳东新区劳动保障监察大队致力于推进劳动人事争议调解委员会建设，于7月中旬在柳东新区人力资源市场举行了柳东新区劳动人事争议调解委员会调解员选拔动员大会，标志着柳东新区劳动人事争议调解员选拔正式拉开帷幕。

日前，共有来自新区各企业的71名HR/工会/法务人员参与选拔，柳东新区劳动保障监察大队最终通过培训+考试+案例分析表现选拔出了50名优秀的调解员候选人。

下一步，为加强新区劳动人事争议调解组织规范化建设，提高基层劳资纠纷预防化解处置能力，柳东新区劳动保障监察大队将聘请高级劳动关系协调师、高级人力资源管理师等对候选人进行专业培训，从而建立一支人员相对稳定、专业素质较高、敬业精神强的劳动争议调解员队伍，以提高新区劳动人事争议调解员预防和化解矛盾纠纷的能力，推进新区劳动人事争议调解工作创新发展。